18 de febrero de 2026. CDMX.- Este miércoles, el Ejecutivo Federal anunció una ambiciosa reforma constitucional diseñada para terminar con los privilegios económicos de exfuncionarios de alto nivel. La propuesta, presentada en conjunto con Raquel Buenrostro, titular de la Secretaría Anticorrupción y Buen Gobierno, plantea que ninguna pensión de mando superior exceda la mitad del salario actual de la Presidenta de la República.
Cifras “exorbitantes” en el sector energético
Durante la exposición de motivos, se revelaron datos sobre el impacto financiero que representan los regímenes de confianza para el erario público:
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Luz y Fuerza del Centro (en liquidación): El padrón de 14,073 jubilados representa un costo anual de 28,074 millones de pesos.
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Pemex (Régimen de Confianza): Se destinan 24,844 millones de pesos anuales para el pago de 22,316 extrabajadores.
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Excedentes: Se detectó que 544 pensionados de Pemex reciben mensualmente montos superiores a las percepciones totales de la propia Claudia Sheinbaum.
Los puntos clave de la reforma
La mandataria federal explicó que la iniciativa aún se encuentra en fase de análisis técnico antes de ser enviada al Congreso de la Unión, pero los objetivos son claros:
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Reducción Drástica: Ajustar las pensiones de altos mandos para que no superen el 50% de lo que gana el Ejecutivo.
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Justicia Distributiva: Reorientar los ahorros generados hacia programas sociales o infraestructura.
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Eliminación de Privilegios: Homologar los criterios de jubilación para que no existan regímenes especiales de “confianza” con beneficios desproporcionados.
“La reforma plantea reducir la pensión de altos mandos a la mitad de lo que gana el Ejecutivo Federal”, puntualizó la mandataria, subrayando que la medida busca la congruencia con la política de Buen Gobierno.
Por la Redacción